Archiviste médical(e) - Hôpital Hôtel-Dieu

  • Contrat temporaire
  • Temps plein
  • Indifférent
  • Diplôme d'études collégiales (DEC)
  • Archiviste médical

Laisse ton empreinte au CISSS de la Montérégie-Est


Mission

Fais partie d’une mission essentielle.

Plus grand employeur de la région, le CISSS de la Montérégie-Est rassemble plus de 16 500 employés liés par un engagement pour la santé de la population locale.

Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.

Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.

Profil

Archiviste médical - Hôpital Hôtel-Dieu - Laisse ton empreinte à Sorel-Tracy

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens archiviste médical à l'hôpital Hôtel-Dieu de Sorel-Tracy, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).

Opportunité d’emploi pour :

  • 1 remplacement temps plein de jour à l'hôpital Hôtel-Dieu.

Intègre une équipe stimulante. À l'hôpital Hôtel-Dieu, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Sorel-Tracy te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.

Marque notre communauté en :

  • Assumant les responsabilités relatives à la gestion des dossiers, à la mise en code des éléments des dossiers, à l'analyse quantitative et qualitative des dossiers, à l'application de la politique de divulgation des informations inscrites au dossier;
  • Assumant la recherche, colliger, analyser et interpréter les données statistiques;
  • Collaborant avec l'équipe professionnelle, à l'enseignement et à l'évaluation par critères objectifs des dossiers.

Les avantages qui t’attendent :

  • 4 semaines de vacances après un an de service;
  • Salaire entre 27,23$ et 37,96$ de l'heure selon l'expérience;
  • Régime d'assurances collectives et régime de retraite;
  • Programme d’aide aux employés et rabais corporatifs;
  • Des possibilités de développement et d’avancement;
  • Plusieurs congés fériés et journées de maladie;
  • Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques;
  • De la formation et un encadrement continu.

Exigences :

Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux) :

  • Détenir un diplôme de fin d'études collégiales en techniques d'archives médicales ou un diplôme d'archiviste médical d'une école reconnue par le ministère de l'Éducation, du Loisir et du Sport ou un diplôme reconnu par l'Association québécoise des archivistes médicales ou par le collège des archivistes médicaux du Canada (Association des archivistes médicales du Canada).

Remarques :

Intéressé par l’emploi d'archiviste médical au CISSS de la Montérégie-Est à Sorel-Tracy? Postulez dès maintenant!

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

L’emploi du masculin a pour but d’alléger la lecture du texte.

Réf : CAT4PS

Au cœur du CISSS de la Montérégie-Est

Travailler au CISSS de la Montérégie-Est, c'est soutenir la santé et le bien-être de notre population en offrant des services de santé et de services sociaux accessibles, le tout dans le plaisir du travail bien fait. C'est aussi s'assurer de veiller à la protection et à la réadaptation des jeunes en difficulté ainsi que de leurs familles pour l'ensemble du territoire de la Montérégie. La vision du CISSS de la Montérégie-Est me tient particulièrement à cœur comme elle est d'offrir des soins adaptés, accessibles et efficaces qui répondent aux besoins de toutes et de tous. Mes valeurs personnelles sont en ligne avec nos valeurs professionnelles, soit le respect, la compétence, la collaboration, l’engagement, l’intégrité et la considération. - Sylvain, directeur adjoint des ressources humaines - Gestion des talents

Mot de la direction

J'ai choisi le réseau de la santé il y a 35 ans pour être en contact avec l'humain! Écouter, conseiller et accompagner les gens dans leurs besoins, c'est ma principale motivation. Ma mission : offrir un environnement de travail stimulant et respectueux permettant à chacun d'offrir des soins et services de qualité. Faire la promotion de l'expertise, soutenir le développement professionnel et offrir une qualité de pratique tout en l'encadrant sont également des piliers de ma mission. Joins-toi à nous pour faire la différence auprès des gens!

Nathalie Lemire

Directrice des services multidisciplinaires