Éducateur(-trice) spécialisé Permanent NUIT Temps partiel- Centre de Crise

  • Contrat permanent
  • Temps partiel
  • Entre 27.71$ et 39.88$ brut/heure
  • Indifférent
  • Diplôme d'études collégiales (DEC)
  • Éducateur(-trice) (7h45)

Laisse ton empreinte au CISSS de la Montérégie-Est


Mission

Fais partie d’une mission essentielle.

Plus grand employeur de la région, le CISSS de la Montérégie-Est rassemble plus de 16 500 employés liés par un engagement pour la santé de la population locale.

Joins-toi à un milieu de proximité qui encourage l’autonomie, la créativité et le bien-être professionnel.

Laisse ton empreinte en postulant dès maintenant.

Profil

Éducateur spécialisé –Centre de crise l’accès - Laisse ton empreinte à Longueuil

Contribue à la santé des gens de ta région. Deviens éducateur spécialisé au centre de Crise l'accès, un établissement du centre intégré de santé et des services sociaux de la Montérégie-Est (CISSS-ME).

Opportunité d’emploi pour un (1) poste permanent 3 jours / semaine, incluant 1 fin de semaine sur 4 sur le quart de travail de nuit.

         * Horaire de 23h30 à 7h15 (à titre indicatif)

Le Centre de crise l’Accès offre des services d’aide en situation de crise par une équipe d’intervenants spécialisés en santé mentale qui accompagne les usagers vers un retour à l’équilibre.

Les services offerts par le centre de crise :

  •  Intervention téléphonique 24 heures par jour, sept jours par semaine
  •  Évaluation et référence
  •  Suivi de crise
  •  Hébergement
  •  Intervention téléphonique et référence en prévention du suicide

Intègre une équipe stimulante. Au centre de crise l’accès, tu bâtiras des liens forts avec un groupe de collègues d’expérience. De plus, cette opportunité d’emploi au cœur de Longueuil te permettra de vivre et de travailler dans ta communauté. Transformer ton quotidien, c’est l’empreinte du CISSS-ME.

Les avantages qui t’attendent:

  •  4 semaines de vacances après un an de service ;
  •  Salaire entre 27,71$ et 39,88 $ de l'heure selon l'expérience ;
  •  Régime d'assurances collectives et de retraite ;
  •  Programme d’aide aux employés et rabais corporatifs ;
  •  Des possibilités de développement et d’avancement ;
  •  Plusieurs congés fériés et journées de maladie ;
  •  Un emploi stimulant et stable dans des milieux structurés, chaleureux et dynamiques ;
  •  De la formation et un encadrement continu.

Exigences :

Des traces indispensables (exigences en Santé et Services Sociaux):

  •  Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC) ou AEC en éducation spécialisée ;
  •  Avoir de l'expérience récente et pertinente auprès de la clientèle adulte en santé mentale.

Remarques :

Intéressé par l'emploi d'éducateur spécialisé au CISSS de la Montérégie-Est pour l'équipe du Centre de crise à Longueuil ?

Merci d'adresser votre candidature dans les meilleurs délais. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature mais ne communiquerons qu'avec celles retenues pour une entrevue. Veuillez noter que nous prioriserons les candidatures internes.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les autochtones les minorités visibles les minorités ethniques les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

Le genre masculin est utilisé pour faciliter la lecture du texte.

Réf : CAT4PS

Au cœur du CISSS de la Montérégie-Est

Travailler au CISSS de la Montérégie-Est, c'est soutenir la santé et le bien-être de notre population en offrant des services de santé et de services sociaux accessibles, le tout dans le plaisir du travail bien fait. C'est aussi s'assurer de veiller à la protection et à la réadaptation des jeunes en difficulté ainsi que de leurs familles pour l'ensemble du territoire de la Montérégie. La vision du CISSS de la Montérégie-Est me tient particulièrement à cœur comme elle est d'offrir des soins adaptés, accessibles et efficaces qui répondent aux besoins de toutes et de tous. Mes valeurs personnelles sont en ligne avec nos valeurs professionnelles, soit le respect, la compétence, la collaboration, l’engagement, l’intégrité et la considération. - Sylvain Boisvert, directeur adjoint des ressources humaines - Gestion des talents